法人概要

法人経営の基本方針

法人の理念である「ともいき」を念頭におき、定款に定める目的を達成するため、施設を利用する方の尊厳を保持しつつ、自立を支援し、地域社会と共に健全な環境のもと、地域福祉の拠点と成るべく総合的なサービスを提供する法人経営を図る。

施設経営の基本方針

  1. 利用者の立場に立った質の高いサービスを提供し、信頼を得る。
  2. 施設運営の柔軟性と透明性を確保し常に向上を目指す。
  3. 利用者、家族、地域との共生を中心に考え、地域福祉の拠点と成るべく総合的支援を実現する。

平成28年度 施設運営の基本目標

  1. 利用者の人格を尊重し、有する能力に応じ自立した豊かな生活ができるように支援する
  2. 利用者の安全・安心のため、十分なリスクマネジメントを行う
  3. 創意工夫により、無駄なコストを省き効率的な施設運営を行う
  4. 社会福祉事業に従事する職員としての自覚と誇りを持ち、多様かつ高度な専門性をもって支援に努める
  5. 各事業所、部門間の情報共有と協力体制を構築し、柔軟性及び透明性の高い施設運営を行う
  6. 積極的に地域のニーズを把握し、地域に根差した開かれた施設づくりに努める

平成28年度 職員体制

職員の総数(嘱託、委託、兼務除く)250名

(平成28年4月1日現在)

  本 部 すげさわの丘 南陽の里 みはらしの丘 デイくろさわ 湯の郷くろさわ
理事長 1          
事務局長 1(兼務)          
事務局次長 1          
室長 1          
事務局員 4(内2名兼務)          
統括施設長   1(兼務)        
施設長     1 1(兼務) 1(兼務) 1(兼務)
事務長   1        
業務指導員   1(准職員)   1(准職員)    
課長   1        
事務員   1 1 2(兼務)   3(兼務)
管理者         1(兼務) 2(兼務)
管理栄養士   1 1 1   1(兼務)
理学療法士   2 1 1    
作業療法士       1    
看護師   7(内4名准職員) 5 6(内4名准職員) 2(内1名准職員) 3(准職員)
介護支援専門員       1   5(内1名兼務)
相談支援専門員   1        
生活支援員(相談)   2 3      
生活支援員(介護)   41(内7名准職員) 37(内8名准職員)      
生活支援員(介助)   2(内1名准職員) 1(准職員)      
生活相談員       2 3(兼務) 5(兼務)
介護員       51(内4名准職員) 12(兼務・内4名准職員) 26(兼務・内6名准職員)
介助員       1(准職員) 1(准職員)  
訪問介護員     3(内1名准職員)      
宿直員   3(准職員) 3(准職員) 3(准職員)    
職員合計 8 64 56 72 20 46
医 師(嘱託)   1 1 1   1
給 食(委託)   6 7 7 1 3
清 掃(委託)   4 2 2    
洗 濯(委託)     2 6    
嘱託・委託職員計   11 12 16 1 4
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